Prefeitura de Vitória, Espírito Santo, lança processo seletivo para contratação de profissionais de saúde com formação superior.
Oportunidades temporárias para profissionais de saúde com formação superior em farmácia, fisioterapia e nutrição, com salários de até R$ 4.109,52 mais gratificações. Clique para saber mais!
```htmlOportunidades para Profissionais de Saúde em Vitória
A Prefeitura de Vitória, através da Secretaria de Gestão e Planejamento (SEGES), anunciou um Processo Seletivo Simplificado para a contratação temporária de profissionais de saúde. São quatro vagas disponíveis, além da formação de um cadastro de reserva. As oportunidades exigem nível superior completo, específico para cada cargo.
Requisitos e Vagas Abertas
Conforme a errata do Edital nº 003/2026, o cargo de Nutricionista agora requer uma experiência profissional mínima de seis meses na função, além dos requisitos já estabelecidos.
As vagas disponíveis são para os seguintes cargos:
- Farmacêutico Bioquímico (1 vaga + cadastro de reserva)
- Farmacêutico Farmácia (1 vaga + cadastro de reserva)
- Fisioterapeuta (1 vaga + cadastro de reserva)
- Nutricionista (1 vaga + cadastro de reserva)
Remuneração e Carga Horária
A carga horária varia entre 30 e 40 horas semanais, dependendo da função escolhida. Os salários são atraentes: R$ 3.082,14 mais gratificação para Farmacêutico Bioquímico e Fisioterapeuta, e R$ 4.109,52 mais gratificação para Farmacêutico Farmácia e Nutricionista. Os contratos são regidos pela legislação de contratação temporária.
Inscrições e Etapas do Processo Seletivo
As inscrições poderão ser feitas exclusivamente no site selecao.vitoria.es.gov.br, a partir do dia 28 de janeiro de 2026, às 8h, até 6 de fevereiro de 2026, às 23h59 (horário de Brasília/DF).
O processo seletivo será composto por duas etapas: análise da ficha de inscrição (de caráter classificatório) e comprovação dos requisitos, incluindo tempo de experiência e qualificação, conforme a documentação apresentada pelos candidatos convocados.
Validade do Processo Seletivo
Vale destacar que o Processo Seletivo Simplificado terá validade de 12 meses a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por decisão administrativa.
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