Publicado em 18 de março de 2025

Concurso Público oferece mais de 200 vagas na Prefeitura de Itatiba, em São Paulo

Mais de 200 vagas em concurso público na Prefeitura de Itatiba, SP, com salários de até R$ 11.631,72.

No estado de São Paulo, a Prefeitura Municipal de Itatiba, por meio da Secretaria de Administração, anuncia a abertura de um Concurso Público, com o objetivo de preencher 286 vagas para profissionais de níveis fundamental, médio, técnico e superior.

De acordo com o edital, as oportunidades são para os seguintes cargos:

• Agente de Trânsito (2 vagas);
• Agente Fiscal Ambiental (2 vagas);
• Agente Social (2 vagas);
• Almoxarife (2 vagas);
• Analista de Procurador (2 vagas);
• Analista de Recursos Humanos (1 vaga);
• Assistente Social (2 vagas);
• Auditor Fiscal de Rendas Municipais (2 vagas);
• Auxiliar Administrativo (20 vagas);
• Auxiliar de Controlador Geral (2 vagas);
• Auxiliar de Farmácia (1 vaga);
• Auxiliar de Saúde Bucal (1 vaga);
• Auxiliar de Serviços Gerais (2 vagas);
• Auxiliar de Veterinária (2 vagas);
• Biólogo (2 vagas);
• Calceteiro (1 vaga);
• Condutor de Ambulância (2 vagas);
• Contador (2 vagas);
• Controlador Geral (1 vaga);
• Coordenador de Eventos Esportivos (1 vaga);
• Coordenador Pedagógico (15 vagas);
• Coveiro (2 vagas);
• Cuidador de Idosos (1 vaga);
• Dentista Endodontista (1 vaga);
• Cirurgião Dentista Bucomaxilofacial (1 vaga);
• Dentista Clínico Geral/Cirurgião Dentista (1 vaga);
• Dentista Periodontista (1 vaga);
• Diretor de Escola (2 vagas);
• Educador Ambiental (1 vaga);
• Eletricista (2 vagas);
• Eletricista de Veículo Automotor (1 vaga);
• Encanador (2 vagas);
• Enfermeiro (2 vagas);
• Enfermeiro do Trabalho (1 vaga);
• Enfermeiro II (2 vagas);
• Engenheiro Agrimensor (1 vaga);
• Engenheiro Agrônomo (1 vaga);
• Engenheiro Ambiental (2 vagas);
• Engenheiro Civil (2 vagas);
• Engenheiro Civil com Especialização em Hidráulica (1 vaga);
• Engenheiro Florestal (1 vaga);
• Engenheiro Civil com Especialização em Cálculo Estrutural (1 vaga);
• Farmacêutico (2 vagas);
• Fiscal de Obras (2 vagas);
• Fiscal de Saúde (2 vagas);
• Fisioterapeuta (2 vagas);
• Fonoaudiólogo (2 vagas);
• Geólogo (1 vaga);
• Gerontólogo (1 vaga);
• Guarda Municipal (20 vagas);
• Historiador (1 vaga);
• Inspetor de Alunos (9 vagas);
• Instrutor de Informática (3 vagas);
• Jardineiro (2 vagas);
• Marceneiro (2 vagas);
• Mecânico de Manutenção (2 vagas);
• Médico Veterinário Cirurgião (2 vagas);
• Monitor de Transporte Escolar (15 vagas);
• Motorista Categoria E (2 vagas);
• Nutricionista (2 vagas);
• Operador de Máquinas (2 vagas);
• Operador de Rádio dos Serviços de Emergência (2 vagas);
• Orientador Educacional (1 vaga). Orientador Social (2 vagas);
• Professor de Desenvolvimento Infantil (14 vagas);
• PEB I Efetivo (33 vagas);
• PEB I Substituto (1 vaga);
• PEB II Artes Substituto (1 vaga);
• PEB II Artes Titular (3 vagas);
• PEB II Ciências Substituto (1 vaga);
• PEB II Ciências Titular (1 vaga);
• PEB II Educação Física Substituto (1 vaga);
• PEB II Educação Física - Titular (4 vagas);
• PEB II Geografia Substituto (1 vaga);
• PEB II Geografia Titular (1 vaga);
• PEB II História Substituto (1 vaga);
• PEB II História Titular (1 vaga);
• PEB II Inglês Substituto (1 vaga);
• PEB II Inglês Titular (1 vaga);
• PEB II Língua Portuguesa Substituto (1 vaga);
• PEB II Língua Portuguesa Titular (5 vagas);
• PEB II Matemática Substituto (1 vaga);
• PEB II Matemática Titular (3 vagas);
• Pedreiro (2 vagas);
• Pintor (1 vaga);
• Pintor/Letrista (1 vaga);
• Professor de Música Bateria (1 vaga);
• Professor de Música Contrabaixo (1 vaga);
• Professor de Música Flauta Transversal/Doce (1 vaga);
• Professor de Música Guitarra (1 vaga);
• Professor de Música Piano (1 vaga);
• Professor de Música Teclado (1 vaga);
• Professor de Música Viola Caipira (1 vaga);
• Professor de Música Vila Erudita (1 vaga);
• Professor de Música Violino (1 vaga);
• Psicólogo (2 vagas);
• Psicopedagogo (1 vaga);
• Servente de Pedreiro (1 vaga);
• Supervisor de Ensino (1 vaga);
• Técnico Agrícola (2 vagas);
• Técnico de Enfermagem (2 vagas);
• Técnico de Enfermagem do Trabalho (1 vaga);
• Técnico de Enfermagem II (2 vagas);
• Técnico de Informática (1 vaga);
• Técnico de Segurança do Trabalho (2 vagas);
• Técnico Desportivo II (1 vaga);
• Técnico m Edificações (1 vaga);
• Técnico em Higiene Bucal (1 vaga);
• Técnico em Prótese Dentária (1 vaga);
• Técnico Tributário (1 vaga);
• Terapeuta Ocupacional (2 vagas);
• Zootecnista (1 vaga).

No quantitativo de vagas acima mencionado, encontram-se as reservadas para candidatos (AC, PCD) que se enquadrem nos itens especificados no edital de abertura.

Para participar, é necessário que o candidato comprove o nível de escolaridade exigido para a função em que pretende atuar, tenha idade mínima de 18 anos, entre outros requisitos.

Os profissionais admitidos deverão cumprir jornadas de 20 a 44 horas semanais e contarão com remuneração mensal de R$ 1.518,00 a R$ 11.631,72, além de vale alimentação no valor de R$ 1.000,00, entre outros benefícios como plano de saúde e adicional por tempo de serviço.

Vigência

O prazo de validade do Concurso Público será de dois anos, contados da data da publicação da homologação, prorrogável por uma única vez e por igual período, a critério da Administração.

Mais detalhes podem ser encontrados nos editais completos, disponíveis em anexo.

Inscrição e classificação

Os interessados poderão se inscrever a partir das 10h do dia 31 de março de 2025 até às 23h59 do dia 29 de abril de 2025, pelo site da Fundação Vunesp, com taxas de R$ 54,90 a R$ 98,80. Vale pontuar que a solicitação de isenção do valor poderá ser feita entre os dias 31 de março de 2025 e 1º de abril de 2025.

A classificação dos candidatos será realizada por meio das seguintes etapas: prova objetiva, para todos os cargos, prevista para ser aplicada no dia 29 de junho de 2025; prova prática (para os cargos de Condutor de Ambulância, Motorista Categoria E, Operador de Máquinas e Operador de Rádio dos Serviços de Emergência); teste de aptidão física (para os cargos de Agente de Trânsito e Guarda Municipal); avaliação psicológica (para o cargo de Guarda Municipal); e prova de títulos, para alguns cargos.

O conteúdo programático da prova objetiva consistirá em questões de língua portuguesa, matemática e conhecimentos específicos.